生産技術
この職種について
生産技術は、新しい腕時計およびその部品を製造する際に、効率的で品質の高い製造方法、製造工程を開発する仕事です。試作品の段階で、部品の加工方法を検討し、最適な製造手順を確立します。その後、量産に移行する際には、加工精度の向上や組み立て工程の効率化を図ります。例えば、部品の切削・プレス加工の調整や、組み立て順序の最適化を行うことで、生産性を向上させます。また、製造現場で発生する課題を分析し、作業者の負担を軽減する設備の改善や工程の見直しを進めます。この仕事は、新製品をスムーズに市場へ投入し、コストや時間を削減しながら、高品質な製品を提供するために不可欠な仕事です。
採用情報
業務内容
- 腕時計部品の製造革新に関わる精密加工(切削/研削)及び工作機械のプログラミング
- NCの複合加工機/マシニングセンター/NC研削盤などを用いた加工開発
- 製造コストダウン/効率化/標準化/省力化工程開発/品質改善活動
- 精密測定作業(面粗さ測定/非接触形状測定等)
勤務時間
8:30～17:30 （実働8時間）
求める人物像・スキル
- 必須：マシニングセンターやNC旋盤のプログラム作成(Gコード必須、カスタムマクロ尚可)
- 歓迎：多軸加工経験・汎用工作機械の経験3年以上、3D-CAD/3D-CAM知識の保有
募集学歴・専攻
大学院、大学、高等専門学校、短期大学、専修・各種学校、高等学校
採用エリア
埼玉エリア
採用拠点
所沢本社工場
東京・埼玉エリア内で別の拠点に配属になる場合があります。
東京・埼玉エリア内で別の拠点に配属になる場合があります。
待遇
採用区分
キャリア
雇用形態
正社員
給与
[想定年収] 400 - 650万円月給￥239,300〜￥373,100
（食事手当￥4,000を含む/月）
昇給
年1回（7月）
賞与
年2回（7月、12月）※23年度支給実績 5.54ヵ月分
試用期間
3ヶ月
年間休日数
126日
休日休暇
完全週休2日制、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇（初年度13日、最高20日）、1時間単位の有休制度、長期連休あり
社会保険・労働保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、介護保険
諸手当
社員寮制度・住宅補助、通勤手当、赴任手当、帰省手当、時間外労働手当、休日労働手当
制度・福利厚生
マイカー通勤、育児休職制度 （最大2年間）、介護休職制度（通算１年間）、リフレッシュ休暇、失効年休積立制度、健康診断、退職金制度、資格取得奨励金制度、通信教育補助、財産形成貯蓄制度、従業員持株会制度、腕時計等社内販売（社員割引）、ジョブリターン制度、定年60歳、再雇用制度（65歳まで）
就業場所の受動喫煙防止
屋内禁煙（敷地内に喫煙スペースあり）
その他備考
配置転換に伴い当社の拠点全般への異動の可能性がありますが、入社後当面は転勤はありません。
選考プロセス
1
エントリー
エントリーボタンを押し、応募フォームへ進んでください。
2
ユーザー登録
遷移先のサイトでユーザー登録を行い、応募手続きをしてください。
3
応募手続き
登録完了後、必要情報を入力の上、ご応募ください。
4
書類選考
5
適性検査・能力検査受検
6
一次面接
個人面接
7
最終面接
8
内々定
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